若手社員向けにキャリア教育を実施しました!

今週は若手社員一人ひとりのキャリア形成を支援するため、
愛知キャリア形成・リスキリング支援センター様のご協力のもと、
キャリア・コンサルタントによる個別面談と自己分析セミナーを実施しました!

今回の対象は主任以下の12名の社員。
普段の業務ではなかなか立ち止まって考える機会の少ない「自身のキャリア」について、
1.5時間のセミナーと個別面談を通じてじっくり向き合っていただきました。

セミナーでは、社会人人生を振り返りながら自己分析を実践。
その後のキャリア面談では、プロのキャリアコンサルタントが個別の課題や悩みに寄り添い、
今後のキャリアの方向性について一緒に考える時間を設けました。

今後も、サン通信機器は社員一人ひとりのキャリア自律を後押しし、
より働きがいのある職場づくりを目指してまいります!

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